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Título
Text copied to clipboard!Administrador de Instalaciones de Salud
Descripción
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Estamos buscando un Administrador de Instalaciones de Salud dedicado y experimentado para supervisar y coordinar las operaciones diarias de nuestras instalaciones médicas. El candidato ideal tendrá habilidades excepcionales en gestión, comunicación y liderazgo, asegurando que el centro funcione de manera eficiente y cumpla con todas las normativas de salud y seguridad. Esta posición requiere una comprensión profunda de los procesos administrativos, la gestión de recursos humanos y la coordinación con profesionales médicos para ofrecer un servicio de calidad a los pacientes. Además, el administrador será responsable de la planificación estratégica, la supervisión del presupuesto y la implementación de políticas que mejoren la atención al paciente y optimicen los recursos disponibles. Se valorará la capacidad para resolver problemas, manejar situaciones de crisis y fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y respetuoso. El rol es fundamental para garantizar que la instalación de salud mantenga altos estándares operativos y contribuya positivamente a la comunidad a la que sirve.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Supervisar las operaciones diarias de la instalación de salud.
- Gestionar el personal y coordinar con los profesionales médicos.
- Asegurar el cumplimiento de normativas y estándares de salud y seguridad.
- Administrar presupuestos y recursos financieros.
- Implementar políticas y procedimientos para mejorar la eficiencia.
- Coordinar programas de capacitación para el personal.
- Gestionar la relación con proveedores y contratistas.
- Resolver conflictos y manejar situaciones de emergencia.
- Monitorear la calidad del servicio al paciente.
- Elaborar informes y presentaciones para la dirección.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en administración de salud, gestión hospitalaria o campo relacionado.
- Experiencia mínima de 3 años en administración de instalaciones de salud.
- Conocimiento de normativas sanitarias y regulaciones legales.
- Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
- Capacidad para manejar múltiples tareas y trabajar bajo presión.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Dominio de herramientas informáticas y software de gestión.
- Orientación a resultados y mejora continua.
- Capacidad para tomar decisiones estratégicas.
- Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es su experiencia previa en administración de instalaciones de salud?
- ¿Cómo maneja la resolución de conflictos en el lugar de trabajo?
- ¿Qué estrategias utiliza para asegurar el cumplimiento de normativas sanitarias?
- ¿Cómo gestiona la planificación y control presupuestario?
- ¿Puede describir una situación en la que mejoró la eficiencia operativa?
- ¿Cómo motiva y lidera a su equipo?
- ¿Qué herramientas tecnológicas ha utilizado para la gestión administrativa?
- ¿Cómo maneja situaciones de emergencia o crisis?
- ¿Qué importancia le da a la formación continua del personal?
- ¿Está dispuesto a trabajar en horarios flexibles o turnos?
